
Perfectionnement législation du travail temporaire
Encadrement juridique
- Distinction responsabilité civile et pénale
- Poids et accords des conventions applicables dans l’EU
- La discrimination
La mise à disposition du salarié intérimaire
- Les formalités d’embauche (DPAE, carte BTP)
- L’emploi des étrangers
- La visite médicale (Embauche & reprise)
- La carte BTP
Les contrats (Rappel )
- Les différents contrats
- L’aménagement du terme
- Les cas de recours du travail temporaire
- La durée des contrats
- La carence
- La rupture anticipée du contrat
Les conditions de travail des intérimaires
- La durée de travail
- Les jours fériés
- Les déplacements
- La sécurité au poste de travail
- Accident de travail / trajet / Maladie professionnelle
- Impact sur l’agence
Le licenciement
- Formalisme et délais à respecter
Tableau des risques
- Risques et coûts des infractions
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Permanent d'une agence de travail temporaire
Perfectionnement sur la législation du travail temporaire.
Mesurer et limiter les principaux risques au quotidien.
Maitriser les connaissances de base de la législation du travail temporaire 1 an d’expérience minimum en agence d’emploi
Formation intra ou inter- entreprises
Supports de cours
Méthode d’apprentissage interactive avec le formateur
Nos formateurs sont de véritables pédagogues avec une expérience terrain.
Ils ont tous expérimentés et issus du travail temporaire.
* Nous consulter. Tarif après étude (ou immersion en entreprise) et selon le nombre de personnes formées.
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