🧐INTER’PRO FORMATION ET LE GROUPE INDEX PRÉSENTENT : VOS OFFRES D’EMPLOI SONT-ELLES RÉELLEMENT NON-DISCRIMINATOIRES ? 🧐

👀Le groupe Index, basé à Berlin, est spécialisé dans les services B2B dans les domaines de l’information, de la communication et de la technologie. Forts de la création d’un outil de prospection index Advertsdata, qui récolte des données pour aider les professionnels de recrutement à exploiter de nouveaux potentiels de vente, à réaliser des analyses de marché et à optimiser leur développement commercial, ils proposent régulièrement des webinaires gratuits dispensés par des formateurs externes à leur entreprise.

🗓️ Ils nous ont donné l’opportunité d’intervenir le 13 octobre prochain, de 11h à 12h, sur la rédaction d’offres d’emploi non-discriminatoires.

💡En effet, la discrimination est un sujet litigieux, encore plus pour les agences d’emploi qui sont les premières concernées et qui doivent jongler entre une conformité légale et les demandes de clients. En tant qu’intermédiaires, les entreprises de travail temporaire doivent trouver un équilibre entre les besoins de l’entreprise cliente et le cadre juridique de la discrimination, la frontière entre la liberté du choix du candidat et la discrimination à l’embauche étant parfois floue.

🔎C’est pour cela que @Juliette, notre juriste, vous expliquera comment assurer la non-discrimination dans le cadre de la rédaction de votre offre d’emploi et dans le cadre du traitement des candidatures.

💌 Ce webinaire vous intéresse ? Venez retrouver toutes les informations et vous inscrire en cliquant ici : https://buff.ly/469WGsa