A partir du 1er janvier 2023, une aide Ă l’apprentissage sera accordĂ©e aux entreprises qui recruteront des apprentis prĂ©parant un diplĂ´me de niveau infĂ©rieur ou Ă©gal au bac. Elle sera versĂ©e chaque annĂ©e pendant 3 ou 4 ans selon la durĂ©e du contrat.
📍 QUELLES CONDITIONS ?
4 conditions sont Ă remplir :
➡️ L’entreprise doit embaucher un apprenti en contrat d’apprentissage
➡️ Le contrat doit être signé à partir du 1er janvier 2023
➡️ L’entreprise doit compter moins de 250 salariĂ©s
➡️ L’entreprise doit recruter un apprenti qui prĂ©pare un diplĂ´me ou un titre Ă finalitĂ© professionnelle de niveau infĂ©rieur ou Ă©gal au Bac (Bac +2 pour les dĂ©partements et rĂ©gions d’outre-mer)
đź’¸ QUELS MONTANTSÂ ?
➡️ 1ère annĂ©e d’exĂ©cution du contrat : le montant maximum de l’aide est de 4 125 €
➡️ 2ème annĂ©e d’exĂ©cution du contrat : le montant maximum de l’aide est de 2 000 €
➡️ 3ème annĂ©e d’exĂ©cution du contrat (et la 4ème annĂ©e si le contrat dĂ©passe les 3 ans) : le montant maximum de l’aide est de 1 200 €
📍 COMMENT OBTENIR L’AIDE ?
Elle ne pourra être demandée qu’à partir de janvier 2023. L’employeur doit envoyer le contrat d’apprentissage à son OPCO.
Source : Service Public via  https://entreprendre.service-public.fr/vosdroits/F23556#:~:text=er%20janvier%202023.-,Embauche%20%C3%A0%20partir%20du%201er%20janvier%202023,selon%20la%20dur%C3%A9e%20du%20contrat.
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